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La confédération française démocratique du travail (CFDT) remercie la gendarmerie nationale qui s’honore en prenant en compte officiellement, l’ampleur de l’exposition aux risques psychosociaux, au stress professionnel et aux violences internes.
Les objectifs et les valeurs du plan ambitieux de prévention 2025-2029 placé sous l’égide du major général Petillot, permettent d’espérer pouvoir travailler dans des lieux de travail sains et sûr.
Au cours de la conférence du 24/3/26 « la reconnaissance au travail parlons-en » Un officier témoignait de son expérience en disant:
« Dans le mot reconnaissance il y a d’abord connaissance. Commençons par nous connaître véritablement et nous apprécier »
car c’est ce qui avait fait ses preuves au fil de sa carrière.
La CFDT soutient ce type de postulat assumé pour un management ou à un commandement juste et humaniste, favorable à la confiance, au respect et à la performance de nos formations administratives.
Des poches psychosociales où perdurent des comportements délétères et des situations fragilisantes constituant parfois, une véritable culture de service existent.
Ces contextes de travail génèrent des crises.
La cfdt le déplore et ce d’autant plus que ces situations sont évitables moyennant une forte ambition de commandement et de prévention locale.
La CFDT demande à ce que ses alertes ne restent pas vaines et que les personnels en situation de vulnérabilité soient reconnus, accompagnés et protégés.
