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Depuis la fin de l’année 2012, un vent de panique souffle sur l’administration centrale, et plus précisément sur le titre II du programme CPPI (Conduite et Pilotage des politiques de l’Intérieur), qui accuse un déficit de 10 millions d’euros.
Ainsi, sous l’effet conjugué de la MAP (Modernisation de l’Administration publique) et de ce glissement inattendu de la masse salariale, vous avez décidé de supprimer plus de 200 emplois en 2013 dans les services centraux.
Pour ce faire, il a été demandé aux directions de délester au plus vite leurs schémas d’emplois en agissant sur leurs maillons faibles, fonctionnaires détachés, agents contractuels, qui ne sont pas renouvelés, et sur les départs volontaires qui ne sont pas remplacés.
La CFDT condamne cette décision prise dans la précipitation, sans prendre le temps, de l’analyse (nous attendons toujours une explication), de la réflexion, et de la concertation, en particulier avec les représentants du personnel.
La CFDT est confortée comme poids lourd du paysage syndical, avec une audience de 26%, à quelques dixièmes de point de la CGT (26,77%).
Pas de chamboulement. Les premiers résultats de la mesure d’audience de la représentativité syndicale n’ont pas fondamentalement transformé le paysage syndical français. Les cinq organisations jusque-là représentatives en vertu du décret de 1966 le demeurent.
Bonjour Monsieur le Directeur,
Nous souhaitons vous faire part de la situation des agents du ministère suite aux conditions climatiques de cette semaine. En effet, de nombreux agents n'ont pas pu rejoindre leur lieu de travail pour cause de moyens de transport en commun inexistants. Comme vous le savez, le ministère de l'intérieur a mis sur pied une cellule de crise qui demandait à tous les citoyens de limiter tous déplacements y compris en transport en commun.
Aussi, il nous paraît indispensable de prendre en compte ces préconisations pour les agents du ministère, en demandant à toutes les directions et tous les services (de tous les périmètres) de traiter ces absences, au cas par cas, de façon bienveillante et appropriée.
Compte-rendu du CHSCT du 12 fevrier 2013 et resultat de notre enquete sur vos conditions de travail au lumiere
Le 12 février 2013, s’est réuni le CHSCT d’administration centrale. La CFDT était représentée par Alain BONZON, Laurent GUICHARD et Benjamin SAMICO.
Grace à vos nombreuses réponses au sondage qu’à mené la CFDT, nous avons pu dégager plusieurs axes de travail et avons ainsi été en mesure de questionner l’administration afin de vous défendre au mieux.
Concernant la restauration sur le site du lumière, vous êtes 81% à estimer que les conditions de restauration se sont améliorées. Toutefois, seulement 64% d’entre vous considèrent les tarifs plus attractifs.
Vous évoquez également l’attente souvent importante en zone plats chauds.
COMMUNIQUÉ DE PRESSE N°9 du 7 février 2013
CONCERTATION SUR LES CARRIÈRES ET LES RÉMUNÉRATIONS : DES PERSPECTIVES QUI NE GOMMENT PAS LES DÉCEPTIONS
La Cfdt Fonctions publiques a abordé la séance présidée par la ministre Marylise Lebranchu en portant des revendications fortes sur la valeur du point d'indice, sur la refonte des grilles de rémunération en commençant par celle des agents de catégorie C, sur l'harmonisation et la transparence des régimes indemnitaires. Elle a, par ailleurs, réaffirmé son attente de l'abrogation du jour de carence sur laquelle le gouvernement se prononcera dans les jours qui viennent.
La ministre de la Fonction publique va ouvrir le jeudi 7 février les discussions sur le pouvoir d’achat et les carrières. Après trois années consécutives de gel de la valeur du point d’indice, le pouvoir d’achat des fonctionnaires est particulièrement pénalisé et les carrières, notamment celle des agents C, subissent un tassement jamais vu.
la réponse du SMI-CFDT adressée au Président du Conseil d'administration de la Fondation Jean Moulin. Ce courrier fait suite à la lettre que le Président a adressée aux membres de son Conseil d'administration faisant suite à notre intervention du 10 janvier dernier, adressé au DRH du Ministère. Nous dénoncions à cette occasion, la situation de la crèche du site Le Lumière et les conditions de travail des agents de la crèche et les conditions d'accueil des enfants de nos collègues.
La CFDT appelle à participer aux manifestations organisées les samedi 15 et dimanche 16 décembre 2012 en faveur du droit au mariage pour les couples de même sexe.
L’engagement pour l’égalité des droits est un combat constant dans l’histoire de la CFDT.
La CFDT est la seule organisation à s’être prononcée dans tous les organismes sociaux en faveur du projet de loi étendant le droit au mariage aux couples homosexuels. A chaque fois les représentants CFDT ont précisé que ce « projet de loi constitue une avancée même s’il ne règle pas l’ensemble des questions posées par les nouvelles formes de conjugalité. »
La CFDT, dans le respect de la diversité des sensibilités de ses militants, souhaite que les questions complexes liées à la bioéthique et à la reproduction fassent l’objet d’un débat serein au cours duquel elle prendra toute sa place en tant qu’organisation syndicale.
Une délégation confédérale de la CFDT, sera présente à la manifestation du 16 décembre à Paris sur la stricte base de l’égalité de droits et de devoirs pour les couples homosexuels.
Le SMI CFDT appelle tous les agent(e)s à manifester ce week-end.
Après avoir saisi la Ministre de la Fonction publique les organisations écrivent au Premier ministre pour demander l’abrogation du jour de carence.
Monsieur Jean Marc AYRAULT Premier Ministre Hôtel Matignon 57 rue de varenne 75007 Paris Paris le 15 novembre 2012
Objet : Abrogation du dispositif « journée de carence » Monsieur le Premier Ministre,
Au moment de son instauration, toutes nos organisations syndicales ont dénoncé la mise en place d'une journée de carence pour les agents de la Fonction publique et en ont demandé le retrait.
Le SMI CFDT interroge le BPATS sur la date de prise de fonction des l'auréats à EXA PRO de SACN Nous sommes sollicités par des lauréats de l'examen professionnel SACN. Nos collègues s'interrogent sur leur date de prise de fonction. En effet, un message daté du 30 octobre dernier a été envoyé aux lauréats indiquant que les résultats officiels seront diffusés le 11 décembre pour une prise de poste le 17 décembre. Ce délai nous parait trop contraint compte tenu que certains lauréats seront amenés à effectuer un changement de résidence administrative. Aussi, nous souhaitons obtenir des précisions sur les possibilités de report de la date d'affectation.
La réponse du BPATS
" Pour les situations de changement de résidence administrative qui poseraient de réelles difficultés aux agents concernées, la date de nomination et de prise de fonctions pourrait être repoussée, mais pas au-delà du 31 décembre 2012. Ces agents doivent en effet impérativement apparaître au titre de l'exercice budgétaire 2012, le CBCM n'autorisant pas de "reports de charges". "
Le SMI CFDT saisit la DRH sur l'absence d'un service médical sur le site Oudinot Bonjour,
Aussi, je vous serais reconnaissant de bien vouloir me communiquer des éléments sur la présence médicale sur ce site pour que je puisse répondre aux collègues.
Madame la Directrice,
Dominique KERBOUL : 01 80 15 38 22 Marie-Louise MICHEL : 01 80 15 38 23 Louise-Marie SIADOUS : 01 80 15 38 24 Alain LE MONNIER : 01 80 15 38 26 (et 01 40 07 29 44 Beauvau) Christophe BLIN : 01 80 15 38 27 Benjamin SAMICO : 01 80 15 38 28
nous nous trouvons au 1er étage aile Nord côté Charenton pièce 43
Paris le 23 octobre 2012
Déclaration préalable à la commission locale d’action sociale d’administration centrale des syndicats SMI-CFDT et Unité SGP Police
Monsieur le président, Monsieur le Vice-président, Mesdames et Messieurs les membres représentants l’administration, chers collègues,
Par note du 15 octobre 2012, adressée aux correspondants de l’action sociale, la direction des ressources humaines a brutalement mis fin à l’aide spécifique au repas allouée aux nouveaux arrivants en administration centrale.
Pour mémoire, il s’agissait d’octroyer à nos collègues nouvellement affectés en administration centrale une subvention de 2,50€ par repas, lors de leur premier mois de service.
Objet : Abrogation du dispositif « journée de carence ».
Madame la Ministre,
Au moment de son instauration, toutes nos organisations syndicales ont dénoncé la mise en place d’une journée de carence pour les agents de la Fonction Publique et en ont demandé le retrait.
En effet, cette mesure pénalise durement les personnels contraints à congés maladie sur prescription médicale. Ils subissent, de fait, une baisse de leurs salaires comme s’ils étaient coupables d’être malades. Cette nouvelle amputation de leur pouvoir d’achat vient s’ajouter à celles dues au gel de la valeur du point, à l’augmentation des cotisations pour les pensions.
Composition du bureau du SMI CFDT :
l'UD propose des permanences juridiques -assurées par les conseillers prud'hommes-, sur rendez-vous au 01 42 03 88 25, auront donc lieu désormais toute l'année les mercredis et jeudis de 9h à 12h30. *Les deux augmentations successives du Smic* (1er décembre et 1er janvier) ont eu pour effet de placer le niveau du Smic à celui de l’indice majoré 302(alors que l’indice minimum de la Fonction publique était au 31/12/2011 de 295 points). L’importance de cet écart de sept points est liée essentiellement au blocage de la valeur du point d’indice depuis deux ans. Le Gouvernement était tenu de revaloriser les traitements des agents concernés par ces augmentations du Smic. Pour ce faire, il avait le choix entre l’instauration d’une indemnité différentielle (mise en oeuvre pour le mois de décembre) ou une *revalorisation indiciaire.* * Pour la CFDT , seule cette dernière solution était acceptable. En effet, si l’indemnité différentielle avait été choisie, il aurait fallu que les agents recrutés en catégorie C, à l’échelle 3, attendent pas moins de douze années pour que leur indice rattrape le niveau actuel du Smic ! |